根据海曙区十七大精神主题宣传教育活动的总体部署和安排，白云街道及时召开党的十七大精神主题宣传教育活动推进会，认真总结前一阶段宣教工作的经验与不足，找差距、寻问题，扎实推进第二阶段宣传教育活动，并在全街道开展“学习贯彻十七大，再创发展新优势”大讨论，构筑起“广度、深度、长度”三维结合的立体宣传教育模式，实现十七大精神主题宣传教育入耳、入脑、入心。 一、分类施教、分层实施，扩宽十七大精神主题宣传教育的覆盖面。把街道、社区、设立党组织的“两新”企业都纳入到开展“学习贯彻十七大、再创发展新优势”的大讨论活动的范围之中。要求以科室、社区、企业为单位，各个基层党组织结合自身实际，动员广大党员干部以及基层群众都参与大讨论，形成机关、社区、“两新”组织、共建单位、城市新居民共五个层面，结合各自实际，各有侧重，各寻突破。机关支部围绕“规范、创新”，把大讨论与规范化工作体系、责任体系的建设相结合，实现工作有突破；社区党组织围绕“提升、和谐”作文章，扎根基层、服务百姓，把大讨论与建设和谐社区相结合；“两新”组织党委围绕省委“创新强省、创业富民”战略，结合自身实际，把大讨论与开展“贯彻十七大，推进新发展”主题实践活动相结合；辖区共建单位党组织则围绕自身在党建工作中扮演的重要角色，开展以“学习宣传十七大，共驻共建促和谐”为主题的大讨论。同时，针对城市新居民流动性大、集中困难的特点，以上门宣教、流动宣讲等灵活多变的形式，在新居民中开展“携手共建和谐大家园”大讨论，促使他们融入宁波，培育城市精神。 二、查问结合、重在整改，注重十七大精神主题宣传教育的长效性。为切实提高本次大讨论的实践性和指导性，街道在全体党员干部中建立起“自问、自查、自省”三自范式，坚持查问结合、边学边改，完善十七大精神主题宣传教育长效机制。目前部分党员干部思想认识不到位，学习贯彻十七大精神上要求松懈，搞形式、走过场；贯彻落实不深入，面对新一年工作的挑战，精神状态不佳，安于现状，缺少主动创新意识和积极进取精神。针对这种情况，街道党工委以大讨论的开展为契机，要求全体党员干部通过自查自纠，找准工作中存在的一些问题和不足，在认真制订整改方案的基础上，明确整改重点，落实整改责任，结合自身工作搞好配套整改，确保整改实效。同时，坚持发扬民主，公开组织讨论，广泛听取意见。采取发放征求意见表、召开座谈会、走访基层群众等形式，深入了解和征求社会各界对街道发展思路、工作作风、服务质量等方面的意见建议，通过健全评价体系，建立长效机制，使广大党员干部对当前发展的形势有了更清醒的认识，对自身工作有了更客观的评价，对未来事业发展有了更迫切的要求。 三、学以致用、注重成效，提升十七大精神主题宣传教育的纵深度。学习贯彻十七大精神，重在落实，本质在于要用十七大精神指导工作，推动经济和社会事业全面发展。为此，街道党工委要求各级党组织、全体党员干部，以开展大讨论活动为契机，妥善处理开展活动与推进工作的关系，把通过开展大讨论活动激发出来的干劲和热情，引导到做好当前工作、实现跨越发展上。用推动各项工作的实际成果来衡量和检验主题宣传教育活动的成效，体现十七大精神主题宣传教育的深层次内涵：一方面树立“创新意识”，进一步解放思想、创新模式，在抓工作规范化体系建设的同时，不走寻常路，力求工作“人无我有、人有我优、人优我新”，不断创造招商项目经理人制、物业联席会议等工作亮点；另一方面强化“民本意识”，从百姓最关心、最直接、最现实的问题入手，积极为老百姓办好事、办实事，让广大居民群众共享改革发展成果，进一步提升街道文明和谐程度。
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