组织部门“讲党性、重品行、做表率”主题活动开展以来，慈溪市委组织部把加强自身学习作为首要任务和关键环节，设计学习载体、改进学习方式、拓展学习内容，引导组工干部锤炼党性品行、学习组工业务、优化知识结构，进一步提升思想素质和工作能力。

一是开展组工干部“每天读书一小时”活动。要求每位组工干部根据个人工作实际和阅读习惯，每季度选读和共享一本好书，并坚持做到“每天读书一小时”。部机关每季度收集汇总共享书籍，设立部机关图书角，供全体组工干部选读。目前部机关图书角共有好书25本，涉及政治理论、科技文化、经济法律、人文历史等多个方面。在此基础上，每月组织一次组工干部读书体会交流，至今已有3名组工干部进行了交流发言。

二是举办人文科技知识大讲堂。发挥组织部门优势，通过专题讲座和远教课堂等多种形式，组织有关领导和专家学者为组工干部讲解政治、经济、管理、法律、科技、人文等有关知识，不断改善组工干部知识结构。目前，已举办“深入贯彻科学发展观”、“公务员法及相关配套法规”、“领导方法与艺术”等讲座三次。近期，还将邀请市台办、法院和党校领导，为组工干部做“当前台海热点问题”、“物权法知识”、“公共管理前沿知识”等专题讲座。

三是开展“三个为什么”征文和讨论活动。围绕“进组织部门为什么、在工作岗位上做什么、在群众心目中的形象是什么”这一主题，在全体组工干部中开展了征文活动，要求组工干部联系自身思想、学习和工作实际，突出对加强组织部门和组工干部队伍自身建设的针对性和指导性，积极参加征文活动。部机关将对征文进行评选，并在《组工情况》和慈溪市党建网上刊发交流部分获奖文章。同时，分党小组开展了大讨论，全体组工干部参与了讨论活动，4名组工干部将在下期集中学习中作主题发言。

四是开展组工干部联系镇、村上党课和业务讲坛活动。每个科室结合组工干部业务专长，选派组工干部到有关联系镇、村为党员干部上党课，促使组工干部在与基层党员干部的互动交流中检验和提高自身知识水平。坚持部领导率先垂范，部长、副部长至今已赴有关联系镇、村上党课两次，累计听课人数300多人。与此同时，部机关每月举办一次业务讲坛，由组工干部结合岗位实际和阶段性开展的重点工作轮流讲解相关业务知识，至今已有3名组工干部就“村级换届相关业务知识”，“新时期扩大党内民主的方法和途径”、“提高选人用人公信度”等主题进行了讲解。