一是实施“三项承诺”制，提高自觉性和主动性。在学习实践活动中，要求组工干部作三项承诺，着力发挥表率作用。三项承诺即“当作自己的一项重要工作”、“作为参加活动的主体，主动投入”、“牢记双重身份，起表率作用”。为落实好“三项承诺”制，要求每位组工干部记好笔记、参加时间不少于40小时，形成学习体会、调研报告、整改落实方案等等。同时，还制定了相关规定：对不参加学习活动，不能说明原因的，由科室负责人谈话，科室负责人无故不参加学习的，由分管部长谈话；对不能完成规定任务的，取消年度评优资格。