宁波市近日发行了口袋书《负面言行提醒本》，封面上印着水墨画荷花，荷花是代表廉洁。翻开口袋书，里面是一幅幅精美的漫画，图文并茂展示了平常工作生活中可能出现的负面言行。比如说第一页，一个人翘着二郎腿坐在凳子上，嘴上说：共产主义，说说的，实现得了啊。还有一个人面对着满墙的规矩，发牢骚说：规矩越来越多，要求越来越严，共产党这碗饭越来越难吃了。这些都是负面言行，身为党员干部要时刻注意不能说不能做。（6月23日央广网）  

确实，诸如宁波市《负面言行提醒本》上所罗列的那些负面言行，在各地党员干部中都较为普遍的存在。有的党员干部在工作生活中以戏说国家大政方针、传播政治八卦为能事；有的党员干部时常发点牢骚、吊点二话，还振振有词说是言论自由；一些党员干部把个人负面情绪带到工作中，在面对群众时，脸色好似别人“借了谷子还了糠”，事情在办，却言语粗鲁、动作粗暴。  

党员干部的负面言行，看似没有造成直接的严重后果，但却犹如美食上飞来飞去的苍蝇，让群众甚感不适。任由党员干部负面言行盛行，其负面效应必然不断潜滋暗长，对党和政府形象的损害如同溃堤之白蚁。  

首先，负面言行直接侵蚀党员干部在群众中的正面形象。个别党员干部不负责的言行，容易让群众管窥蠡测，留下党员干部素质不过如此的坏印象。其次，负面言行损害国家大政方针和部门规定的严肃性。党员干部作为国家大政方针和部门规定的践行者，戏说或粗鄙解读，损害决策的严肃性，让国家大政方针和部门规定的正效应不断“出血”。再则，负面言行破坏组织的团结统一和高效运作。党员干部是群众中的先进分子，是群众看齐的标杆。党员干部自己都乱说乱做，必然导致组织思想混乱、战斗力大打折扣。  

党员干部不是一般群众，显然应当更加具有修为。对党员干部来说，标准不高一点、要求不严一点，任由负面言行发展，突破纪律规矩底线是迟早的事，一些党员干部还可能因此走上违法犯罪的不归路。对党员干部进行负面言行提醒，及时约谈制止，是落实监督执纪四种形态，将监督关口前移的有益尝试。只有把负面东西彻底清空，正能量才有机会满仓。  

党员干部是党和国家事业发展的中坚力量，肩负重要责任。每一名党员干部都应当切实把握好自己的身份，拧紧思想“总开关”，树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，装入满满正能量，当好组织令行禁止的合格一兵。