市政协机关联系实际找问题，就前阶段民主评议工作中反映比较集中的四个方面问题进行重点整改。制度建设方面：大家反映，一方面机关内部已制订的一些制度在实际操作中存在随意性问题，过去一些制度中有的条文已经过时，难以继续执行；另一方面有些应该建立的制度，尚需抓紧制订。对此，已明确由办公厅牵头，对原有制度和拟建制度进行分类梳理，先提出目录，作好建立和完善的准备。同时，结合争创文明机关活动，还收集整理了2000年以来的有关自身建设10个方面的台帐资料，作为推进机关规范化、制度化建设的一个内容。 精神状态和机关服务方面：认为机关个别同志精神状态还不够好，满足现状，主动提建议当参谋不够，工作思路不够开拓。同时机关内部各部门和处(室)之间在作风建设、联系群众、服务态度、工作效率等方面存在不平衡现象。针对这些问题，提出要进一步加强学习教育，提高认识，振奋精神，增强服务观念，改善服务态度，提高服务水平；通过建立健全制度和理顺内部关系，进一步明确职责，规范工作程序，改进工作作风，提高工作效率。 工作联系方面：主要存在“三多三少”现象：一是政协领导走访市各民主党派、工商联相对多些，机关同志上门走访比较少；二是政协有活动任务时与有关方面和委员的联系相对多些，平时经常性联系较少；三是与民主党派机关联系相对多些，与人民团体和委员所在单位联系较少。对此，在坚持已有联系制度的基础上，建立一些新的制度，明确联系责任和量化指标，切实加强与有关方面的工作联系和沟通。 理顺内部关系方面：目前机关内部工作关系总的是顺的，但整体作用发挥还不够，在统一调配力量、干部交换流动等方面还需要加强。下步准备结合机构改革，就进一步理顺内部关系，提出方案，向政协党组汇报，向有关部门衔接，进一步明确机关人员岗位责任、工作职责，加大干部交流、轮岗力度，同时也希望能得到组织部门的积极支持。 |
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