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我的组织工作经 | |||||||||
慈溪市逍林镇 岑清波
时光流逝,光阴荏苒,屈指算来,我已在镇组织工作岗位上当了6年组织干事,作为组织干部队伍当中一个最小的细胞,我是伴随着这份工作渐渐走向成熟的。是她,让我在最短的时间内熟悉了同事与工作对象,使我尽快投入工作;是她,教会我做任何事都要丁是丁,卯是卯,不要应付了事;又是她告诉我要管别人先管好自己,时时提醒自己树立公道正派的良好形象。经过这几年的实践,我摸索出了一些自己的工作经,那就是三个字,即严、真、细。
严:行为上从严、口风严。组工干部的一项重点工作就是管干部,以前我一直有个误区,认为像我这个级别的组工干部,没有权力管人家,人家也不会拿你这个小不点做榜样,但是去年的一件小事改变了我的看法。去年,我镇出台了镇机关干部量化考核制,就是将机关干部的工作实绩、出勤、值班等情况用100分来量化,具体由组织办负责考核记录。其中有一项是晚上值班住宿制,要求所有值班人员晚上留宿在镇。由于我们小组只有我一个女同志,所以到晚上我通常回家睡。后来,组织委员找我谈话了,说:“虽然你们组只有一个女同志,但是这个考核办法是组织办制订的,如果我们自己都做得不好,怎么去说别人。”是呀,如果我们自己也做不到,怎么叫别人服,从此以后,我值班再也没有溜回家。口风严即不该说的话不说。每次招镇保安队员、城管人员或村、居委工作人员,我都是面试的评委并负责最后累计总分。每当这时,我办公室的电话就会成为热线电话,有问面试问题的、有问评委是谁的。我从不松口,虽然不是公务员考试,我始终认为该给每个应聘人员一个平等竞争的机会,也是反映组织工干部公道正派形象的一个好视角。
真:认真、较真。党支部撤销及成立都是一件非常严肃的事,这几年随着二轻企业的转制及停业,使他们的党支部名存实亡,所以镇党委决定撤销支部,由我负责通知这些党员来迁关系。由于这些支部的许多党员都是零散的,又不知道他们的具体地址和工作单位,所以通知起来比较麻烦。但我想再麻烦,也要想着法通知到本人,因为这些党员80%下了岗,本来心里多少有些失落感,如果再把组织关系往他们户口挂靠村或居委一塞,说不定还会引起社会不稳定。不知道电话号码,我一个个打114查;查不到的,翻档案看他的社会关系成员,通过他周围熟悉的人查他的号码;还有就是恳请那些原来的老支书帮忙联络。经过近一个月的查询,终于与他们每人联系上了,搞得114服务台的员工还以为我是公安局查案的。
细即仔细。在同行中,我们戏称组织办为表格办,光一些干部的表格就够你看上几天的。表格中最较真的就是出生年月跟工作时间,虽然简单,但多填或少填,不但影响每年干部年报的真实性,更重要的是关系到每个干部的切身利益。前年,市委组织部要我去核对干部档案,规定出生年月、工作时间跟现行记录不符的,参照档案中最早的一份。在核对中发现我镇有个干部出生年月有三个,其中最早跟最后的相差近两年,组织部要求其提供出生证明。那位干部的出生地在绍兴,他提供了一张复印件证明。组织部说必须是原始证明,如果档案拿不出来,可以委派我跟着一起去绍兴看一下。那位同志对此牢骚满腹,他说;“别人的都没问题,为什么只有我的有问题,去一趟绍兴车费很贵的,要去你自己去。”我没有怪他,我说:“这只是我的工作职责,如果原始档案真的还在,去一趟也是值得的,至少给了你自己和组织一个答复。”后来,可能他的出生年月就是最早那一个,不管怎样,拿不出证明他也不愿跟我一起去绍兴核实,我就按政策给他办理退休。
组工干部是清贫的,也是充实的,我就是靠积累的这些工作经去认真干,也得到了组织部和镇党委领导的肯定,在年度考核中我多次评为先进、也获得过慈溪市优秀党员。但是荣誉都是对过去的小结,工作的脚步还要一如既往地前行······ |
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时间:2004/4/20 |
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